Witaj w teście BHP przepisy ogólne 1. W przypadku powstania pożaru powiadomienie straży pożarnej powinno zawierać: Adres, nr kondygnacji, co się pali np. mieszkanie, nr. telefonu właściciela obiektu Adres, nr kondygnacji, co się pali np. mieszkanie, czy zagrożone jest życie Nr telefonu z którego się dzwoni i swoje nazwisko oraz dane poszkodowanych Adres, swoje dokładne dane osobowe i dane właściciela obiektu2. Poprzez nawiązanie stosunku pracy pracownik zobowiązuje się do wykonywania określonego rodzaju pracy na rzecz pracodawcy bycia zawsze trzeźwym bezwzględnego wykonywania wszelkich poleceń przełożonego bycia cały dzień w pracy3. Pracownik ma obowiązek natychmiast powiadomić pracodawcę o: Awarii maszyny lub urządzenia mającej wpływ na bezpieczeństwo w pracy Wszelkich trudnościach w wykonywaniu zleconej pracy Swojej opinii na temat wykonywanego zadania Nastrojach panujących w zespole gdy mają negatywny wpływ na wydajność pracy4. Samodzielne naprawy sprzętu są dozwolone gdy: Gdy naprawa pomoże dokończyć zadanie i wznowić pracę Gdy pracownik domyśla się jak wykonać naprawę Nie są dozwolone Gdy zrobienie prowizorycznej naprawy jest według pracownika proste i bezpieczne5. Do obowiązków pracownika zalicza się: Przychodzenie do pracy w ubraniu roboczym Dbanie o własne zdrowie Nie palenie papierosów w miejscach publicznych Znanie ryzyka zawodowego i branie udziału w szkoleniach bhp6. Do podstawowych obowiązków pracownika zalicza się Dbanie o odzież roboczą Rzetelne wykonywanie pracy Dbanie o własny spokój Sprzątanie toalet7. Dbanie o dobro zakładu pracy i ochrona jego mienia to: Podstawowe prawo pracownika Podstawowy obowiązek pracownika Poboczne prawo pracownika Poboczny obowiązek pracownika8. Podstawowym prawem pracownika jest: Przerwanie pracy gdy warunki pracy stwarzają zagrożenie dla życia Robienie częstych krótkich przerw w pracy celem regeneracji sił Przerwanie pracy gdy jest duże zachmurzenie Przerwanie pracy gdy warunki pracy są trudne9. Pracownik ma prawo przerwać pracę gdy: Jego stan psychofizyczny spowalnia pracę Jego stan psychofizyczny zagraża bezpieczeństwu w pracy Gdy ma taką potrzebę, ale musi zawiadomić o tym fakcie przełożonego Gdy mu się spieszy do domu10. Stosowanie przez pracownika przydzielonej odzieży ochronnej jest: Obowiązkowe, ale tylko gdy odzież jest odpowiedniej marki Dobrowolne, ale pod warunkiem, że pracownik wyraźnie powie, czy chce Obowiązkowe Nie obowiązkowe
